杭州多讯科技有限公司

.NET高级产品软件架构师:4名

职责：
1、主要负责公司产品组件设计工作；
2、负责产品开发技术研究及其实现方面的技术分析和架构
3、负责基于服务(SOA)的接口定义和方案及其实现规划。
4、带领和带动整个开发团队的技术学习并对编码人员进行指导。
5、全局掌控和执行既定解决方案的实施。
6、关注团队代码质量和规范化

要求：
1、熟悉面向对象的编程思想
2、5年以上软件行业工作经验
3、计算机相关专业本科及以上学历；
4、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作细致，能承受工作压力,富有责任心
5、拥有SOA系统的架构和设计能力，并且有实际的工作经验
6、具有3年以上大型ERP项目开发经验并产于架构工作
7、了解主流应用开发框架 Spring.net，NHibernate等等
8、注重在后台开发架构，而非页面操作方面的能力
9、对实现软件设计解偶的设计模式有相当经验
10、熟练掌握常见的多种设计模式
11、对系统性能的优化和评估有实际工作经验
12、有MVC设计方法有实际经验
13、对多层应用系统开发有3年以上实际经验
14、了解IOC 和AOP等等技术
15、有SSO单点认证或者通行证开发经验
16、拥有多系统集成项目实施经验。

.NET产品开发项目经理：1名

职责：
1、配合和协助架构师的工作对开发中遇到的问题，起到承上启下的作用。
2、在产品开发过程中，解决和协调资源矛盾
3、跟踪项目进度，发生问题及时对总监汇报
4、安排开发任务和追踪执行状态
5、阶段性对项目进度进行评估并提出优化建议
6、软件配置管理(版本控制)
7、对测试(单元测试)进行监督和审核，并跟踪其修正
8、制作项目周报

要求：
1、熟悉面向对象的编程思想
2、5年以上软件行业工作经验
3、计算机相关专业本科及以上学历；
4、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作细致，能承受工作压力,富有责任心
5、良好的沟通能力，有很好的文档编写习惯
6、拥有SOA系统的架构和设计能力，并且有实际的工作经验
7、规范化公司2年以上产品项目管理经验，非实施项目管理
8、熟悉产品生命周期的各个阶段和工作内容
9、拥有PMP证书优先
10、熟悉软件设计模式(design pattern)

.NET产品分析师：1名

职责：
1、负责前期需求调研；
2、负责产品业务分析；
3、编写项目售前方案与实施方案；
4、编写产品功能规格说明书；
5、协助战略总监完成市场调研与分析；
6、协助技术总监完成产品特性与功能策划。
7、完成产品的详细的需求说明；
要求：
1、计算机软件相关专业，本科及以上学历；
2、至少2年以上相关工作经验；
3、具备极强的分析能力，擅于收集用户需求并对此进行详细的规划和说明；
4、具备良好的沟通协调能力、书面表达能力、逻辑思维能力和学习能力；
5、有过成功的软件或相关项目业务分析工作经验者尤佳；
6、熟悉.net技术框架；
7、了解企业管理相关知识；
8、有相关ERP或其它管理软件经验优先。

.NET高级软件工程师：4名

职责：
1、参与软件产品的开发，编码，测试，文档等等工作
2、跟架构师配合，完善代码架构体系
3、在编码过程中，编写相应文档
要求：
1、熟悉面向对象的编程思想
2、3年以上软件行业工作经验
3、计算机相关专业本科及以上学历；
4、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作细致，能承受工作压力,富有责任心
5、良好的沟通能力，有很好的文档编写习惯
6、拥有SOA系统的架构和设计能力，并且有实际的工作经验
7、规范化公司2年以上产品开发经验，非实施项目管理
8、熟悉产品生命周期的各个阶段和工作内容
9、熟悉软件设计模式(design pattern)

.NET初级软件工程师：4名

职责：
1、配合和协助架构师的工作对开发中遇到的问题，起到承上启下的作用。
2、在产品开发过程中，解决和协调资源矛盾
3、跟踪项目进度，发生问题及时对总监汇报
4、安排开发任务和追踪执行状态
5、阶段性对项目进度进行评估并提出优化建议
要求：
1、熟悉面向对象的编程思想；
2、2年以上软件行业工作经验；
3、计算机相关专业本科及以上学历；
4、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作细致，能承受工作压力,富有责任心；
5、良好的沟通能力，有很好的文档编写习惯；
6、拥有SOA系统的架构和设计能力，并且有实际的工作经验；
7、规范化公司2年以上产品开发经验，非实施项目管理；
8、熟悉软件设计模式(design pattern)。
9、满足以上条件的残疾人士优先考虑，并允许在家在线办公。

PHP程序员：2名

职责：
1、主要进行公司产品开发；
2、计算机相关专业本科及以上学历；
3、工作认真负责、主观能动性强,精通PHP开发技术，熟悉LAMP技术架构
4、二年以上相关开发工作经验；
5、能自主完成模块开发，具有大型项目开发经验者优先；
6、拥有良好的编码规范，结构清晰，命名规范，逻辑性强，具有网站安全意识，熟悉开发文档的编写；
7、满足以上条件的残疾人士优先考虑，并允许在家在线办公。

VC程序员：2名

1、主要进行公司产品IM组件的开发；
2、计算机相关专业本科及以上学历；
3、精通VC开发技术，有IM、视频会议、ActiveX开发经验；
4、二年以上相关工作经验；
5、能自主完成模块开发，具有大型项目开发经验者优先。
6、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作细致，能承受工作压力,富有责任心；
7、满足以上条件的残疾人士优先考虑，并允许在家在线办公。

UI设计师：1名

1、正规高等院校设计专业本科或本科以上，人机交互以及工业设计专业优先考虑；
2、两年以上UI设计经验；
3、精通设计相关软件：如Dreamweaver、Photoshop、Flash、Fireworks、ImageReady等；
4、精通小图标和立体图标的设计制作，并熟练使用相关AI或CD工具软件；
5、具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作细致，能承受工作压力,富有责任心；
6、对以人为本的设计理念有深入的理解；
7、熟悉Css、Javascript, Html等网络技术；
8、对产品流程、用户流程、及用户需求有深入理解。

网页美工：2名

1、具有扎实的美工功底，良好的色彩搭配能力，对版面布局有独到的见解；
2、精通Photoshop、Dreamweaver、flash、Illustrator、三剑客等设计软件；
3、必须熟练应用div+css进行网页布局；
4、有过软件界面设计相关经验者优先；
5、对JS语言，Ajax技术有一定了解或运用能力者优先；
6、富有激情和创造力，对web前沿产品和技术有灵敏的触觉和领悟能力，有良好的分析、研判能力；
7、关心用户体验。

战略拓展经理：1名

职责：
1、配合战略总监处理对外事务。 2、根据公司战略开展公关、宣传、联络、项目合作等拓展工作。
3、协助战略总监推行新的计划、项目，并跟踪其实施情况。
4、参与战略部署的制定，配合高层领导参与商务谈判。

要求：
1、本科以上学历，管理类等相关专业；
2、精通韩语，有韩资企业工作经历；
3、3年以上工作经验，其中1年以上公司高层助理工作经验；
5、具有良好的前瞻性和战略性，能给公司高层提供有建设性的意见和建议；
6、具备敏锐的商业意识和出色的人际交往、社会活动能力；
7、具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；
4、熟悉现代软件企业运作模式，并有很强的执行能力；
8、具有独到的见解和眼光，能对企业的产品根据市场需求作出准确的战略性调整和改进。

策划总监：1名

职责：
1、营销计划制订：根据市场战略，提出公司产品展示、路演、新闻和广告等营销方案的整体规划，并组织人员实施，对实施过程进行全面的监督和指导
2、传播体系建设；规划并组织维护公司网站、内刊、宣传手册、产品手册等传播渠道，指导、审核公司公关策略的制订，保证企业公关形象的统一传播，指导、审核广告投放策略，保证媒体投放价格的合理性和媒体组合的科学性；
3、品牌管理体系建设：根据公司营销策略，拟定公司品牌发展策略，组织搭建品牌管理工作体系，确保品牌建设与维护工作的顺利开展；建立与维护公司产品品牌的定位，设计与实施产品具体市场方案，统一产品VI标准，规范并监督VI标准具体实施，指导产品设计包装、宣传资料等，以达到提高公司品牌知名度和美誉度的目的；
4、资源整合与推广效果评估：协调、整合公司的各种市场推广资源，建立跨部门合作机制，组织协调公司产品的宣传推广活动，确保宣传推广目的的达成，定期进行宣传策划工作的分析调研，评定市场宣传的效果，及时调整策略，确保市场策划方案的灵活性与准确性；
5、加强内部管理：根据公司运营目标和发展需要，有效发挥调研部、广告部、策划部的作用，合理配置人力资源，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，并配合职能部门进行本中心的日常管理、文档管理、品质管理、预算管理等工作，提升部门工作效率，激发员工执行力。

要求：
1、教育背景：本行业相关专业本科以上学历；
2、工作经验：五年以上市场策划、宣传推广、公关等相关工作经验，且至少两年管理岗位工作经验；
3、知识/技能：有丰富的本领域产品市场实战经验并有成功案例，熟悉本行业媒体，能独立制订和组织实施产品营销计划、产品宣传方案、市场推广活动，有良好的人际关系，丰富的市场分析、策划、推广经验，优秀的团队协作能力，高度的敬业精神及责任心，熟悉市场研究的各种方法，有敏锐的洞察力、灵活的思维、丰富的创意、良好的逻辑思维能力和表达能力；
4、素质要求：1）信息收集：能够组织协调有关资源，把控信息搜集的效率、效果、准确性；2）灵活性：工作中为了适应实际情况，能够迅速调整策略、目标、计划、方法或行为，并立即采取行动；3）领导能力：能够采取有效的策略，提高整个团队的士气和工作效率。

策划部经理：1名

职责：
1、全面执行公司各项策划工作，协助运营；
2、负责公司产品包装、营销推广、刊物、活动等的策划及执行；
3、制定市场营销推广方案，快速提升公司业务；
4、按照公司发展所需，负责部门建设和分工协作；
5、公司其他市场项目的策划和具体实施；

要求：
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；
2、有市场策划2年以上工作经验，具有软件行业的从业背景优先；
3、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实策划执行，有成功的策划案例者优先；
4、优秀的执行能力，良好的沟通协作能力，能迅速领会并贯彻落实上级下达的任务；
5、良好的团队合作精神及高度的责任感，工作勤奋，积极乐观；
6、英文听说能力良好，过六级者优先；

广告部经理：1名

职责：
1、全面执行公司各项宣传推广工作，提升公司品牌形象；
2、配合公司整体运营，负责公司品牌建设、媒体推广、产品宣传等；
3、制定媒体策略并完美执行，快速提升公司形象，知名度和美誉度；
4、按照公司发展所需，负责部门建设和分工协作；
5、建立并维护媒体关系；

要求：
1、广告传媒类专业本科以上学历；
2、思维敏锐、富有创新精神和超越精神；
3、有一定媒体资源及运维能力；具有较广阔的知识面，较强的感悟力；
4、具备较强的沟通协调能力以及团队合作精神，有责任感，积极乐观；
5、英文听说能力良好，过六级者优先

调研部经理：1名

职责：
1、全面执行公司各大核心产品海内外市场调研工作，把握市场趋势和产品竞争力；
2、配合公司整体运营，负责产品规划前期调研、推广调研及产品市场分析；
3、洞悉市场风云变幻，把握市场发展态势；
4、按照公司发展所需，负责部门建设和分工协作；
5、建立并维护国内外各大科研机构和咨询机构的关系；

要求：
1、广告传媒类专业本科以上学历；
2、思维敏锐、富有创新精神和超越精神；
3、有一定媒体资源及运维能力；具有较广阔的知识面，较强的感悟力；
4、具备较强的沟通协调能力以及团队合作精神，有责任感，积极乐观；
5、英文听说能力良好，过六级者优先

高级文案：1名

职责：
1、协助各部门撰写公司必要的文字性材料；
2、编写公司内部刊物、宣传推广性册子；
3、维护和撰写公司网站内容；
4、撰写策划案等方案类材料。

要求：
1、中文、新闻、广告及营销等相关专业本科以上学历；
2、两年以上工作经验；
3、优秀的文案写作能力；
4、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程；
5、创意能力强、思维敏捷、善于沟通、具有良好的语言表达能力和沟通协作能力；
6、能承受和适应高强度工作压力；
7、熟悉软件行业者、有跨国企业工作经验者优先考虑;
8、具有基本英文写作能力，英语六级以上。

平面设计师：1名

职责：
1、负责公司品牌形象系统的创建与维护
2、负责公司对外宣传过程中涉及的平面广告、户外广告、物料的设计；
3、负责公司内部活动所需的宣传品设计；
4、负责公司相关项目文档、读物、手册的包装设计；
5、负责公司相关业务及产品介绍资料的包装设计。

要求：
1．艺术设计类专业大专以上学历，广告创意及设计公司2年以上工作经验；
2．对设计有独特深刻的理解、优秀的表现能力和审美能力，了解并掌握每个时期的风格样式及设计潮流；
3．有品牌类画册样本，VI，包装类设计经验，优异的设计能力及独立完成项目的能力；
4．熟练掌握PhotoShop、Illustrator、CorelDraw等平面软件，会3D、CAD优先考虑，熟悉印刷工艺及流程；
5．有较强的理解能力和团队协作精神，与文案人员在策略发展、创意表现方面沟通与配合默契；
6．善于思考与学习，乐观向上。

项目经理：1名

1、本科及以上学历；
2、5年以上大型软件项目销售及客户管理工作经验；
3、2年以上项目运作管理经验，具有带领10人及以上的项目管理经验；
5、熟悉LAMP、.Net、Java等主流开发技术；
6、善于沟通，能够活跃开发团队的气氛以及发挥每个成员的积极性；
7、把握客户的需求，负责项目计划的制定，并实施进度管理及项目中与客户的沟通工作；
8、合理调配利用内部和外部资源；监督和验收项目团队成员的工作；
9、有行业及政府大客户资源优先。

销售工程师：2名

1、主要负责WIS产品高端客户市场的开发与维护
2、本科或以上学历，5年以上工作经验；
3、具有市场销售、工商管理、公共关系本科及以上学历或MBA有大型软件公司管理经验；
4、具备专业的项目管理能力，有2年以上项目管理经验；
5、具有优秀的沟通协调能力；
6、富有职业精神和工作热情，能承受较强的工作压力。

销售经理：若干

1、大专(能力强者条件可放宽)，二年以上销售经验有独立开发市场能力，能挖掘潜在客户；
2、需建立和维护好客户关系、跟踪项目的进程并和团队配合完成销售任务；
3、有较强的商务谈判能力与新产品市场开拓能力；
4、工作责任心强，具备良好的职业素养；
5、有一定的客户资源和销售网络优先，注重团队合作，热爱销售、能吃苦；
6、公司对本岗位的职业规范，两年内业绩优秀的销售经理可升迁至区域经理再升迁至大区总经理。

客户支持：2名(女性)

1、主要负责公司产品的跟踪和维护；
2、大学专科以上学历，企业管理、计算机、财务及相关专业；
3、具有办公软件实施、售后服务1年及以上工作经验；
4、具备良好自信心，有较强的口头表达能力，较强的逻辑分析能力，能够与客户在软件应用、技术等方面有良好的沟通；
5、具备良好的文字描述能力和信息收集、归纳、整理的能力；
6、有强烈的进取精神、创造性和学习能力，能独立分析问题和解决问题。